O seu melhor Hub de Recursos Humanos
Transformando o Recurso Humano em uma Experiência Humana e Personalizada
Fundada em 2020, a EA Partners nasceu da insatisfação com a baixa qualidade nas consultorias de recrutamento tradicionais. Motivada pelo desejo de criar algo diferente, nossa empresa trouxe ao mercado uma abordagem que valoriza a autonomia, a flexibilidade e, acima de tudo, a qualidade nos processos seletivos.
Sobre nós
Na EA Partners, conectamos empresas a profissionais excepcionais por meio de um recrutamento personalizado. Nossa abordagem eficiente e transparente assegura a contratação de talentos que não só possuem as habilidades certas, mas também se alinham aos valores e cultura da empresa, impulsionando o crescimento e a inovação.
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
Oferecemos Planos de Desenvolvimento Individual (PDI) personalizados para ajudar seus colaboradores a crescerem de forma estratégica. Alinhamos as metas pessoais às necessidades da sua empresa, promovendo o desenvolvimento de habilidades e competências, com impacto direto na performance e nos resultados do negócio.
PDI
Nosso programa "Management Archetypes & Team Micro Environment for High Performance Leaders" capacita gestores a desenvolver inteligência emocional e aprimorar o ecossistema de suas equipes. Com base na identificação de arquétipos de gestão, o treinamento fornece insights individualizados sobre o impacto da liderança no microambiente da equipe, promovendo maior engajamento, retenção de talentos e resultados organizacionais excepcionais.
TREINAMENTO DE LIDERANÇA
A EA Partners oferece um serviço completo de avaliação e desenvolvimento de talentos, unindo o mapeamento das competências essenciais para cada função e assessments detalhados. Com ferramentas como DISC, identificamos habilidades, comportamentos e potencial dos colaboradores, ajudando empresas a alinhar suas equipes às necessidades estratégicas e tomar decisões assertivas em recrutamento, desenvolvimento e promoção.
MAPEAMENTO DE COMPETÊNCIA
Cada cliente é um parceiro valioso em nossa jornada.
Carla Moreira
Managing Director LATAM
Sou Fundadora da EA Partners, com 20+ anos de experiência, sendo 12 no recrutamento estratégico de média e alta gerência. Lidero o ciclo de recrutamento e avaliação, aplicando metodologias como DISC. Também ofereço coaching executivo e conduzimos treinamentos de liderança focados em crescimento sustentável.
Alan Oliveira
Director of Sales and Marketing
Atuo como Diretor de Vendas na EA Partners, com 9+ anos de experiência no crescimento estratégico de empresas. Especialista em apoiar CEOs na identificação de talentos de elite e no desenvolvimento de negócios. Lidero o canal comercial, aplicando estratégias inovadoras para resultados excepcionais e expansão sustentável.
Leah Campos
Executive Search
Sou graduada em Administração, com especialização em Psicologia Organizacional e MBA em RH. Tenho vasta experiência em gestão estratégica de RH em indústrias multinacionais, com foco em recrutamento, desenvolvimento de talentos, liderança, relações trabalhistas e programas de saúde, promovendo uma cultura sólida.
Pedro Ronan
Headhunter & Business Developer
Sou Pedro Ronan, com 11+ anos de experiência em RH. Atuei como Headhunter Sênior, gerenciando recrutamento de média e alta gestão, e como Business Partner, conectando equipes à alta gestão para melhorias organizacionais. Também sou responsável por T&D, com foco em lacunas técnicas e comportamentais.
Uma equipe dedicada ao seu sucesso!
Perguntas frequentes
Presença Global em 2 Continentes
Atuação na América Latina, Europa e EUA, oferecendo serviços de recrutamento em quatro idiomas: inglês, espanhol, francês e português.
Especialização em Cargos de Liderança
Experiência na seleção de altos executivos, como CEOs, CFOs e Vice-Presidentes, garantindo um processo altamente qualificado.
Índice de Satisfação dos Clientes
Nossos clientes relatam 98,9% de satisfação com a qualidade e personalização dos nossos serviços, reforçando nosso compromisso com a excelência.
Redução de Turnover
Ajudamos nossos clientes a reduzir o turnover em até 30%, priorizando o alinhamento cultural entre candidatos e empresas.
Thais Nakamura
Head of Human Resources
Sou Thaís Nakamura, especialista em RH com 15+ anos de experiência em Recrutamento, T&D, DHO e HR Business Partner. Líder em construção de áreas de RH, desenvolvo soluções focadas em engajamento e retenção de talentos. Formada em Administração, com especializações em Gestão de Pessoas e pós em Finanças, foco em transformar o RH em uma experiência estratégica e humanizada.
Marcelo Esteves
Director of Human Resources
Sou Marcelo Esteves, Diretor de RH com ampla experiência em projetos internacionais, implantação de SAP SuccessFactors em 8 países e negociações com 129 sindicatos. Especialista em reduzir turnover, estruturar departamentos de RH, desenvolver lideranças de alta performance e otimizar resultados com Power BI e People Analytics.
Marcos Defalco
Business Development Management
Sou engenheiro mecânico com MBA em Gestão Avançada de Negócios e mais de 30 anos de experiência em empresas multinacionais do setor automotivo. Com vivência internacional na Alemanha e China, atuo no desenvolvimento de negócios e vendas técnicas, trazendo resultados para empresas no Brasil e no exterior.
Tatiana Müller
Executive Career Strategist & Talent Acquisition Consultant
Sou especialista em gestão de pessoas, R&S, treinamentos e mentoria de carreira, com 8+ anos de experiência. Conecto talentos a oportunidades e ajudo empresas a formar times produtivos. Já reduzi turnover, aumentei retenção e apoiei transições de carreira de alto impacto. Se você busca atrair talentos ou reposicionar sua carreira, conte comigo!